人才管理

人才管理为不断变化的工作世界。

Executive Workforce Scorecard显示头部,增长,人才和职业。
世界领先的公司信任工作日。
Manager仪表板显示了国家/保单的平均补偿的图表,团队人才摘要和我的团队的学习成绩单。

是什么使我们与众不同

旨在帮助您建立所需的技能。

吸引,留住并开发一个为接下来的内容做好准备的员工。使用工作日,您可以应用基于技能的镜头优化人才因此,您的人民能够满足不断变化的业务需求。

动态技能基础。

我们应用机器学习和分析,帮助您了解您今天所拥有的技能,以及实现明天的业务结果所需的技能。

支持敏捷职业的工具。

从指导到演出,我们使员工能够建立联系,寻求指导并追求他们的职业旅程。

个性化学习促进增长。

无论您是想加深专业知识还是上层,我们都会提供相关,上下文和吸引力的学习。

招聘帮助您构建多种团队。

我们帮助您在招聘流程的每一步中删除偏见 - 所以你可以创造一个不同的劳动力并培养归属文化。

星座报告:工作日推动技能和创新

你可以做什么

磁铁吸引人才。

建立最好的球队。

在当地和全球范围内寻找多元的人才,快速提供伟大的体验和船上。

人指导人民。

培养增长。

鼓励技能发展,策划学习并引导您的人员到他们想要去的地方。

一群人。

发展你的才华。

管理表现,使基于技能的人才决策并将目标与目标保持一致。


看看我们如何得到
你快速生活。

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